9月9日下午，聊城市婦幼保健院召開8月份全院中層以上干部會(huì)議。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體中層干部參加會(huì)議，醫(yī)院副院長王敏主持會(huì)議。

　　會(huì)上，考核辦、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、辦公室、檢驗(yàn)科、急診科分別從經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、醫(yī)療質(zhì)量、等級創(chuàng)建工作等方面匯報(bào)了近期的工作。

　　隨后，醫(yī)院黨委委員、副院長楊志峰做了《新醫(yī)改形勢下公立醫(yī)院的運(yùn)營管理》的專題授課。他從醫(yī)院運(yùn)營管理的背景，概念內(nèi)涵、歷史演變和政策要求，管理狀況分析，主要方向思路等四大方面全面分析了醫(yī)院運(yùn)營狀況。并從提高成本管理意識，落實(shí)全面預(yù)算管理制度，推動(dòng)流程再造和流程優(yōu)化，推行全成本管理，實(shí)施精細(xì)化績效考核，構(gòu)建集成化運(yùn)營管理信息管理系統(tǒng)六個(gè)方面明確了醫(yī)院運(yùn)營管理的主要思路。本次講座條理清晰、重點(diǎn)突出，對醫(yī)院運(yùn)營管理水平提升起到積極地促進(jìn)作用。

　　最后，醫(yī)院黨委書記郭敬春進(jìn)行了總結(jié)講話，提出了四點(diǎn)要求：一是聚焦績效改革、人事改革等重點(diǎn)，深入推進(jìn)醫(yī)院改革，營造公平、公正環(huán)境，激發(fā)職工活力，增進(jìn)內(nèi)生動(dòng)力，提升運(yùn)營管理水平;二是聚焦等級評審，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，明確短板弱項(xiàng)，把握關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，制定明確具體整改措施，確保“三甲創(chuàng)建”如期成功;三是聚焦擔(dān)當(dāng)作為，尤其是中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部，要以事事敢爭先的姿態(tài)、處處做表率的意識，對標(biāo)對表先進(jìn)科室，團(tuán)結(jié)職工凝聚人心，主動(dòng)擔(dān)負(fù)起謀發(fā)展、抓發(fā)展、促發(fā)展的職責(zé)使命;四是聚焦安全生產(chǎn)，嚴(yán)格抓好以高危孕產(chǎn)婦為重點(diǎn)的醫(yī)療安全，全面加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證明簽發(fā)管理，突出強(qiáng)化依法執(zhí)業(yè)廉潔行醫(yī)，營造干干凈凈的良好氛圍，筑牢醫(yī)院安全屏障。